第十三师新星市党委编办通过预防教育、严控总量、精准服务，为师市经济社会高质量发展提供机构编制保障作用。

一是以“数”为线，织密“预防教育”防护网。充分利用机构编制实名制系统的“预警”功能，动态监测各部门机构设置、编制与领导职数使用、实有人员调整等情况，切实防范机构编制违规问题发生，牢牢守住机构编制预防教育第一道防线。

二是以“数”为笔，画好“严控总量”警戒线。师市党委编办坚持以总量控制为首要原则，以优化队伍结构为重点，认真审核，严格把关，合理配置编制资源。定期分析师市机关事业单位编制数据，根据各部门领导职数配备、空编率等情况，精准制定公务员招录、事业单位招聘等用编审核原则，提高用编决策的精准性。积极与组织、人社、财政等部门联动，形成用编联审、信息共享、协调配合的工作联动机制，不断形成工作合力，在编制总量内科学合理用编进人。

    三是以“数”为据，打造“精准服务”新样板。紧扣新发展阶段实际，充分依托机构编制实名制系统，加强对部门（单位）空编情况、人员年龄学历结构、预计退休人数的分析预判，进一步提升机构编制实名制数据的监测、分析与运用水平，为编制资源精准投放、科学配置提供数据支撑，全力助推机构改革做好新时代机构编制资源服务保障高质量发展。