第十三师新星市党委编办以优化空编使用管理为抓手，牢固树立过“紧日子”意识，严格执行编制使用审批制度，统筹盘活用好机构编制资源，切实提高机构编制管理水平。

一是强化规范管理，保障数据质量。严格贯彻执行《中国共产党机构编制工作条例》等法规制度，制定机构编制实名制管理实施细则，切实规范各部门（单位）空编使用管理。依托实名制信息管理平台，定期对人员信息等各类指标进行筛选、查询，全面摸清师市各类编制情况，多方面多角度进行空编分析。

二是规范用编审核，把好进人关口。坚持“用编审核先行、满编单位先出后进、空编单位按需进人”原则，守好进人用编“第一关口”，严格执行严控总量、统筹使用编制资源的要求，规范用编审核，切实把有限的编制资源用在“刀刃”上。

三是强化科学统筹，提升使用效益。加强与组织、人社、财政等部门协同配合与信息共享，建立常态化联动机制，根据人员调整实际情况，及时办理出入编手续，科学统筹空编使用计划，切实提升现有机构编制资源使用效益。