为切实解决师市政务服务事项梳理工作滞后、依申请6类事项和公共服务事项网办率不高等问题，进一步深化“放管服”改革，健全和转变“政”的职能。经师市研究，采取封闭式会诊攻关方式，分期分批对相关部门政务服务平台建设管理人员组织培训。

作为参与部门，师市党委编办高度重视，选派专人全程参与，对照兵团下放的1954项行政职能和行政执法权，协助师市各部门明晰政务服务事项，有序梳理行政职能和行政执法权，实现政务服务事项网上可办，做到政务服务事项“应上尽上”（政务服务运行管理平台）、“应进必进”（行政服务大厅），线上线下有机融合、流程逐渐优化，切实提升师市政务服务水平和能力，更好服务职工群众。